作者：张静经营者薪酬薪酬设计业绩评价指标激励方案
摘要：随着企业所有权与经营权的分离,企业经营者需要获得相应的薪酬作为其投入人力资本的交换.从制定薪酬方案的原则谈起,介绍了在设计过程中的一般原则和具体原则,最后提出了经营者薪酬方案设计的思路.
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