作者：爨会英高职图书馆人力资源管理创新
摘要：人的因素是图书馆管理中最重要的因素，人力资源管理是图书馆管理的核心和动力。分析了高职图书馆人力资源管理中存在的问题，提出了在管理理念、方式、机制、考核等方面的应对思路。
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《图书馆学刊》（CN：21-1033/G2）是一本有较高学术价值的大型月刊，自创刊以来，选题新奇而不失报道广度，服务大众而不失理论高度。颇受业界和广大读者的关注和好评。 《图书馆学刊》在普及与提高并举的出版原则指导下，立足辽宁，面向基层报务全国，积极开展图书馆学研究与争鸣，适合各级各类图书情报工作者实践、学习之参考。
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