职业技能培训制度培训规划天津市政策解读中国特色社会主义思想新型劳动者社会发展需求人才支撑
摘要：一、为什么制定《天津市中长期职业技能培训规划(2019—2025年)》?制定《天津市中长期职业技能培训规划(2019_2025年)》(以下简称《培训规划》),主要是为了深入贯彻新时代中国特色社会主义思想和精神,落实《国务院关于推行终身职业技能培训制度的意见》(国发〔2018〕11号)精神,加快构建终身职业技能培训体系,建立并推行覆盖城乡全体劳动者、贯穿劳动者学习工作终身、适应就业创业和人才成长需要以及经济社会发展需求的终身职业技能培训制度,实现培训对象普惠化、培训资源市场化、培训载体多元化、培训方式多样化、培训管理规范化,大规模开展高质量的职业技能培训,着力提升培训的针对性和有效性,建设知识型、技能型、创新型劳动者大军,为实现“五个现代化天津”提供坚实的技能人才支撑。
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