作者：孟令熙公立高中教师流失教师类型经济利益研究生考试工作压力教师培养教师吸引
摘要：我国公立高中教师队伍流失的问题是近年来教师队伍建设遇到的突出问题之一,如何适应社会主义市场经济条件下人才竞争的新形势,保持公立高中教师队伍的相对稳定,这是摆在各公立高中学校面前的一个亟须研究和解决的重大课题.本文从公立高中教师流失类型的分析入手谈谈保持公立高中教师队伍稳定性的措施.
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