就业歧视何时了

作者：唐付强就业歧视体检结果就业促进法用人单位平等就业权就业权利劳动合同精神损害携带者比德

摘要：<正>案情:高先生是上海一家单位的助理工程师。最近,比德创展公司找到他,希望他能到比德创展公司工作。经过慎重考虑,高先生表示同意。此后,高先生完成了一份由比德创展公司经理交给的一份测试卷,该经理看过测试卷后称可以接收其任职。不久,高先生按照公司要求进行了体检,体检结果显示其

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