考评过程对员工考评公正性的影响

作者：李秉政; 余元冠; 程洪波员工绩效考评考评过程管理评分量尺公正性

摘要：对企业员工进行公丘考评，是企业人力资源管理的基础工作。有效的考评能使管理者更好的提高整个组织的绩效，但任何流于形式的考评，则会产生极大的消极作用，甚至导致严重的后果。为了提高考评过程管理水平的方法，必须责任到人，加强考评过程的监控和及时纠正，对考评结果进行科学分析，确保考评的公正性。

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