作者：张彦文思想政治工作体制大同煤矿集团组织领导机构政工干部全员参与教育功能宣传手段制度措施
摘要：山西大同煤矿集团同家梁煤矿在思想政治工作中，打破了由政工干部唱“独角戏”的局面，建立了以党委为核心，各部门齐抓共管、全员参与的思想政治工作体制。实现了“六变六到位”：一变“小政工”为“大政工”，组织体制到位；二变“小循环”为“大循环”，指导思想到位；三变“滞后”为“超前”，教育功能到位；四变“灌输式”为“渗透式”，宣传手段到位；五变“软指标”为‘砸指标”，制度措施到位；六变“被动”为“主动”，组织领导到位。同时，全矿自上而下建立了20多个思想政治工作组织领导机构，按党、政、工、团、区队、班组，
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