作者：钱丽娜; 李紫宸凯洛格听障巴克万达人力资源总监听力学商业环境基层员工学习发展知名咨询公司
摘要：设立企业大学从来都不是为了门面,事实上,越来越多的企业开始设立企业大学,主要目的就是为了助力业务的精进,使得企业更具竞争力,成为行业的领导者。同时,互联网的发展让企业面临的商业环境随时在改变,企业大学的价值和使命因此而显得更加关键。如何让企业大学更好地帮助企业实现战略、加速转型以应对外界巨变的环境并培养创新人才？为此,《商学院》杂志联手Key Logic（凯洛格）、四大商学院,推出＂互联网＋＂时代下的企业大学评测活动,希望通过此次评测梳理企业在转型过程中业务增长带来的人才挑战及应对举措，推动中国企业大学经典实践的广泛传播，并推动企业大学在企业战略转型中发挥重要作用。
注：因版权方要求，不能公开全文，如需全文，请咨询杂志社
