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家族企业传承需要“首席情感官”

家族企业insead商学院感官传承情感因素企业研究认知问题情感素养

摘要:INSEAD商学院创业领导力教授、温德尔国际家族企业研究中心主任兰德尔·卡洛克(RandelCarlock)认为,情感因素在家族企业扮演很重要的角色,管理者必须了解如何应对。在卡洛克看来,这不只是情感的认知问题,这里指的是融合专业精神的情感素养。

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《商学院》(CN:11-5207/F)是一本有较高学术价值的大型月刊,自创刊以来,选题新奇而不失报道广度,服务大众而不失理论高度。颇受业界和广大读者的关注和好评。

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