作者:Rita; Gunther; McGrath高层人才大企业ceo薪酬效益增长职业生涯内部晋升公司
摘要:现在的美国,很多家大企业都面临着留住中高层人才、调动起中高层人才积极性的困境。而中高层人才往往是企业效益增长的关键动力。简而言之,我觉得问题主要出现在三方面:女性职业生涯中期的困境;狭窄的公司内部晋升通道;水涨船高的CEO薪酬。而这三者又存在着千丝万缕的联系。
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《商学院》(CN:11-5207/F)是一本有较高学术价值的大型月刊,自创刊以来,选题新奇而不失报道广度,服务大众而不失理论高度。颇受业界和广大读者的关注和好评。
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