HI,欢迎来到学术之家,发表咨询:400-888-7501  订阅咨询:400-888-7502  股权代码  102064
0

制度设计困住国企改革

作者:梁军制度设计国资委国企领导国有控股国企改革企业经营者企业领导人经营者收入收入管理信息

摘要:很多制度设计,就是在层层叠叠、自相矛盾和相互矛盾中,从顶层向下,向具体的社会生活渗透,导致一片乱象。几乎是在同时看到三条与国企相关的信息,内心无比郁闷。第一条信息(人民网3月28日):天津近日出台新规,加大对国有和国有控股企业经营者收入管理监督力度,"凡一线岗位职工收入未增长的,企业经营者收入不得增长"。

注:因版权方要求,不能公开全文,如需全文,请咨询杂志社

山西青年

《山西青年》(CN:14-1003/C)是一本有较高学术价值的大型半月刊,自创刊以来,选题新奇而不失报道广度,服务大众而不失理论高度。颇受业界和广大读者的关注和好评。 《山西青年》获得了共青团山西省委、山西大学等多家权威单位的大力支持。本刊是国内发行较早,影响深远的刊物之一,入选中国期刊方阵“双效期刊”。征稿对象:教育、科技、文艺、建筑等各行各业的先进工作者。

杂志详情