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企业并购中的文化冲突与领导角色

作者:杨壮企业并购文化冲突领导角色兼并重组跨国企业海外经营降低成本行业竞争跨国公司美国投资

摘要:近年来,国际市场上的兼并重组一浪高过一浪。全球范围内激烈的行业竞争要求企业迅速扩大规模,降低成本,增加利润,进而提高国际闻的竞争力。从奔驰与克莱斯勒的合并,惠普与康柏的组合,到花旗银行与旅行者保险先兼并后分家的故事,国际知名跨国公司不断地导演出一幕接一幕巨型的并购戏剧。向国际进军,到海外经营,跨国企业兼并的浪潮也开始席卷中国。海尔在美国投资办厂,华为在俄罗斯和荷兰的苦心经营,TCL与法国汤姆逊的兼并以及联想最近用12.5亿美金购买IBMPC业务的并购案,使我们充分感受到了国际间竞争加合作的规模和速度。

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