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善用激励机制 挖掘人才潜能

作者:石磊激励机制人才潜能挖掘人力资源优势核心竞争力公平合理专题研究激励问题哈佛大学詹姆斯

摘要:公平合理的激励机制可以充分挖掘人才的潜能。哈佛大学的詹姆斯教授对激励问题的专题研究中显示:如果没有激励,一个人的能力仅能发挥20%~30%,反之,则可发挥到80%~90%。可见,进一步完善激励机制,对于取得人力资源优势,提升核心竞争力,有效实现组织的战略目标具有十分重要的意义。

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视听界

《视听界》(CN:32-1294/G2)是一本有较高学术价值的大型双月刊,自创刊以来,选题新奇而不失报道广度,服务大众而不失理论高度。颇受业界和广大读者的关注和好评。 《视听界》的邮政发行面遍及中国大陆28个省、自治区、直辖市,在清华大学主持的中国期刊库的机构用户为1500个,分布在中国大陆、中国台港澳地区和美国、法国、韩国、日本、新加坡等国家。《视听界》的办刊定位是:致力于对策研究。

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