作者：马乾公平竞争审查利益奖惩机制自我审查
摘要：作为经济体制改革的重要举措，公平竞争审查制度的推出备受瞩目。但目前，制度在具体的实施过程中存在着一系列问题，主要表现在审查动力匮乏、地区实施程度不一、行业实施不均衡等方面，这直接影响了制度的实施效果。其根本原因在于公平竞争的审查工作涉及各种利益关系的冲突与博弈。因此，可以通过改善决策主体的利益结构，确定“自我审查＋抽查”的工作方法，引入比例原则作为择优选择政策措施的工具等举措，提升政策制定主体对审查工作的积极性，确保审查效果的统一性和确定性。
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