作者：胡强水利设计企业团队执行力影响因素对策
摘要：随着国家经济结构的转型和调整,水利设计企业面临着巨大的外部环境压力,企业需要充分发挥内部的执行力来抵抗环境的变化,基于对深圳市水务规划设计院有限公司（以下简称SZ企业）项目团队开展问卷调查,以探索提高项目团队执行力的方法。具体来说,首先分析了SZ企业项目团队的执行力情况,然后从项目团队执行力的影响因素入手,通过实证研究找出了影响SZ企业项目团队执行力的重要因素,并据此提出改善性建议,为水利设计企业解决项目团队执行力问题提供了理论依据。
注：因版权方要求，不能公开全文，如需全文，请咨询杂志社
