年轻干部成长成才工程培训审计局宜昌市伍家岗区组织领导专业能力综合素质
摘要：为提升年轻干部的综合素质与专业能力，激励年轻干部在学习实践中尽快成长成才，宜昌市伍家岗区审计局近期正式启动局机关35岁以下年轻干部“成长工程”。一是切实加强组织领导。局党组专题研究《湖北省审计职业能力提升实施办法（试行）》，并成立年轻干部成长工程培训领导小组，研讨干部培养方案。二是科学统筹课程安排。根据年轻干部个人意向.
注：因版权方要求，不能公开全文，如需全文，请咨询杂志社
《审计月刊》（CN：42-1723/F）是一本有较高学术价值的大型月刊，自创刊以来，选题新奇而不失报道广度，服务大众而不失理论高度。颇受业界和广大读者的关注和好评。 《审计月刊》主要报道党和政府有关审计工作的方针、政策、任务，开展审计理论和实践的探讨，交流审计工作经验，介绍审计案例和国内外审计资料。荣获中文优秀期刊(1992)。
部级期刊
人气 31620 评论 51
人气 26612 评论 45
省级期刊
人气 26605 评论 62
CSSCI南大期刊、北大期刊
人气 21451 评论 58
