作者：陈婵娟人力资源管理创新中国企业新时期人力资源管理平台理发可持续性发展经济危机人才储备
摘要：后经济危机时代企业如何实现人力资源管理创新,以便为企业搭建具有前瞻性的人力资源管理平台,并为企业可持续性发展提供足够的人力资源管理积累和人才储备,是中国企业管理重点探索的长远发展策略之一。
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《世纪桥》（CN：23-1464/D）是一本有较高学术价值的大型月刊，自创刊以来，选题新奇而不失报道广度，服务大众而不失理论高度。颇受业界和广大读者的关注和好评。 《世纪桥》以宣传党史、资政育人为办刊宗旨，立足于宣传重大党史事件和重要党史人物，推介党史研究重大成果，关注社会科学发展，总结历史经验，透析社会热点。
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