作者：冯韶新经济技术创新职工煤业创效累积国家知识产权局技术创新活动企业创新
摘要：近日,记者从神宁煤业集团工会获悉,自职工经济技术创新活动开展以来,在推动企业创新发展中,神宁煤业集团发挥工会优势,紧贴企业生产经营中心,积极引导“大众创业、万众创新”,助推企业创新发展,6年累积创效11.7亿元。通过近几年的培育和引导,神宁煤业集团解决了职工“不愿闯、不敢试”的思想束缚,以及“想创新但不知如何下手”的困惑,通过搭建创新平台,完善体制机制等,把创新理念深植于职工之心,牢固树立“人人都是创新主体、处处都有创新课题”的理念,激发全员创新热情,实现劳模(技能人才)创新工作室与企业共同成长、内部挖潜和外部引进依托发展、解决难题和探索前沿相结合的理念。同时,建立健全了集团、厂矿、科队、班组四级考核评价机制,形成了党政领导、行政支持、工会主抓、全员参与的良好氛围,通过指标层层分解形成了“千斤重担人人挑、人人肩上有指标”的考核激励机制;突出人才培养和成果转化应用,仅2016年,推广使用186项创新成果,全年累计完成职工经济技术创新成果950项,创效2.2亿元。其中,9个创新项目获得中国能源化学地质工会表彰,国家知识产权局授权专利58项。这些成果有效降低了劳动者强度,提高了工作效率,提升了安全系数,成为企业经营有力的“增效器”。
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