作者：潘双庆中国民营企业长期雇佣激励效应
摘要：文章首先对民营企业用工短期化现象及其危害做了描述，然后通过博弈模型对长期雇佣所具有的合作激励效应做了说明，最后提出了民营企业应建立以长期雇佣为导向的内部劳动力市场。
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