HI,欢迎来到学术之家,发表咨询:400-888-7501  订阅咨询:400-888-7502  股权代码  102064
0

华为成功的15条守则

作者:陈春花何炼成研究项目任先生人力资源策略人力资源体系全球化公司基础研究平台型人的生命小插曲

摘要:在某些方面颇有几分孤独求败的华为,其成功究竟是如何炼成的? 第一则:做出来是天才,做不出来是人才 华为的容错率是很高的,放手让大家去做,在研究上要允许大家犯错误,要给时间和空间让研究人员安心去做。假设一个新研究项目能够做出来,那华为就获得了天才;假设一个新研究项目做不出来,华为就得到人才。因为能够成功的项目非常少,所以是天才。

注:因版权方要求,不能公开全文,如需全文,请咨询杂志社

商业观察

《商业观察》(旬刊)创刊于2015年,由中国商业联合会主管,中国商业股份制企业经济联合会;全国服务科技信息中心主办,CN刊号为:10-1356/F,自创刊以来,颇受业界和广大读者的关注和好评。

杂志详情