作者:唐莹莹人力资源领域跨世纪发展智联招聘赵鹏技术创新移动端boss人力资源管理招聘方中国青年
摘要:时代变了,需要改变的,不仅有对雇员与雇主关系的认知,还有整个招聘行业。2015,人力资源领域技术创新爆发的元年,招聘也从1.0时代迈向了2.0时代。从1994年参与起草中国第一份《中国青年人才跨世纪发展纲要》至今,赵鹏与人力资源领域结缘二十多年,他还曾任智联招聘的CEO。因此,对于行业的变化,赵鹏有着常人难及的敏锐嗅觉。他发现,时代变了。
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