作者：刘邱淅知识型员工激励机制总报酬模型
摘要：知识型人才作为企业中逐渐增多的一个群体，有着自身的特点，其生产过程也与其他员工有一定的区别。在对知识型员工的管理过程中，企业往往面临许多问题，如何有效激励知识型员工，提高知识型员工的归属感及生产效率，因此也成为学界关心的问题。本文结合国内外的研究，对知识型员工激励问题进行探究。
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