作者：王冬莲劳务外包劳务派遣审计
摘要：随着新《劳动合同法》与《劳务派遣暂行规定》的颁布实施,众多用人单位为了规避劳务派遣的严格限制,开始探索通过劳务外包方式替代劳务派遣,其中不乏换汤不换药的“假外包”行为,由此引发了诸多的劳动纠纷,增加了企业的用工风险。如何强化劳动用工审计,有效避免“假外包,真派遣”的劳动用工风险,是当前审计面临的新课题。本文从介绍劳务派遣、劳务外包的相关概念入手、分析了当前强化“假外包,真派遣”审计的必要性和现实意义,最后介绍了“假外包,真派遣”审计的主要内容和方法。
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