作者：巩聪聪路桥业务职业化骨干项目经理公司卖力
摘要：一位来自香港的项目经理深深地启发了我。他已经60多岁了,还在干项目经理,而且干得非常卖力。他所在的公司通过项目经理职业化的方式,为其提供了一种公平的晋升机制,进而使其可以通过兢兢业业的工作获得一份可靠的退休保障,退休后还能从公司领到一份职业补贴。——周新波.
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