试论企业文化的塑造

作者：杨海英企业文化文化塑造文化制度化

摘要：企业文化是企业信奉并付诸于实践的价值理念。它不是自然而然地形成起来的,而是要通过塑造的方式建立起来的。本文首先界定了企业文化包含的竞争性、管理性、体制性和转型性内容,在此基础上,提出当下企业文化塑造应着力于五化,即：企业文化制度化、奖惩化、系统化、实践化和教育化。

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