作者：付小为国民收入群体收入差距收入公平分配制度贫富差距体制单位
摘要：必须承认,我国不同阶层的收入差距过大的情况体制内外均有体现,通过调整分配制度实现收入公平,缩小贫富差距不只针对某一个群体。但从实际的情况来看,体制内的单位通过直接调薪的方式更容易地实现收入的增加,而体制外单位通常只能在效益保障的情况下因循自身的原则调节薪酬。
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《四川劳动保障》（CN：51-1655/D）是一本有较高学术价值的大型月刊，自创刊以来，选题新奇而不失报道广度，服务大众而不失理论高度。颇受业界和广大读者的关注和好评。 《四川劳动保障》宣传党和国家劳动和社会保障各项方针政策，传递劳动和社会保障信息动态，介绍国内外劳动保障改革经验，为各类用工单位和城乡劳动者提供政策服务。
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