高级职称套改工资制度改革卫生监督部门管理单位人员偏低编辑部稳定技术职称
摘要:问:编辑同志,我们是卫生监督部门具有高级职称的人员。2007年,我们单位列入了"参公"管理单位,并实行了工资套改,对稳定卫生监督队伍起到了重要的作用。但也存在高级职称人员工资套改标准偏低问题,套改后的工资出现了具有高级职
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《人事天地》是一本有较高学术价值的大型月刊,坚持“服务机关、服务人才、服务民生、服务社会”的办刊宗旨,权威人力资源社会保障政策、法规,自创刊以来,选题新奇而不失报道广度,服务大众而不失理论高度,颇受业界和广大读者的关注和好评。
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