作者：渠颖医院人力资源管理创新
摘要：医院是向人民群众提供各项医疗服务的机构，因此只有不断完善医院内部的各项管理措施，才能促进医院的优化。本文就医院人力资源管理进行分析，探究其中存在的问题，并针对这些问题提出相应的解决办法，以便促进医院人力资源的优化。
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《人力资源管理》（CN：15-1346/F）是一本有较高学术价值的月刊，自创刊以来，选题新奇而不失报道广度，服务大众而不失理论高度。颇受业界和广大读者的关注和好评。 《人力资源管理》杂志是经国家新闻出版总署批准，海内外公开发行的管理类期刊。是我国为数不多的专为企事业单位中高层管理人员，高校及相关教育科研机构教学、科研和行政人员量身定做的专业管理类期刊。
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