作者：王启民水利水电工程项目人力资源管理
摘要：21世纪以来，我国水利水电发展迅猛，其能够顺利开展的主要先决条件是人力资源管理，极大的推动了水利水工程项目的开展。在不断地发展中，人力资源的管理体制所存在的问题不断暴露，因此，为进一步发展我国的水利水电工程需要建立健全的管理体制，特别是人才素质方面的提高，进而推动水利水电工程项目越走越远。本文主要针对我国水利水电工程项目中人力资源管理的基本现状制定出相关解决措施。
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《人力资源管理》（CN：15-1346/F）是一本有较高学术价值的月刊，自创刊以来，选题新奇而不失报道广度，服务大众而不失理论高度。颇受业界和广大读者的关注和好评。 《人力资源管理》杂志是经国家新闻出版总署批准，海内外公开发行的管理类期刊。是我国为数不多的专为企事业单位中高层管理人员，高校及相关教育科研机构教学、科研和行政人员量身定做的专业管理类期刊。
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