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高校管理干部境外培训实效性研究与探索

作者:梁奉军; 周慧如高校管理干部境外培训实效性

摘要:选派优秀管理干部赴境外高校进行培训是高校实施人才战略和国际化战略的一项重要举措,是加强干部队伍建设、加快学校事业发展的迫切需要。本文分析了加强高校管理干部境外培训的必要性,对如何进一步提高境外培训质量和实效,以及干部境外培训项目化管理进行了有益探索。

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人力资源管理

《人力资源管理》(CN:15-1346/F)是一本有较高学术价值的月刊,自创刊以来,选题新奇而不失报道广度,服务大众而不失理论高度。颇受业界和广大读者的关注和好评。 《人力资源管理》杂志是经国家新闻出版总署批准,海内外公开发行的管理类期刊。是我国为数不多的专为企事业单位中高层管理人员,高校及相关教育科研机构教学、科研和行政人员量身定做的专业管理类期刊。

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