作者：赖丽目标管理达标升级审核标准化长效机制
摘要：通过配合中国中铁股份公司目标管理达标升级审核工作，进一步加强我公司干部人事档案的基础设施建设和业务建设，形成了一整套标准化管理制度和业务流程，构建干部人事档案审核工作长效机制，实现干部人事档案管理的优化升级，对公司的档案管理发挥了积极地作用。
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《人力资源管理》（CN：15-1346/F）是一本有较高学术价值的月刊，自创刊以来，选题新奇而不失报道广度，服务大众而不失理论高度。颇受业界和广大读者的关注和好评。 《人力资源管理》杂志是经国家新闻出版总署批准，海内外公开发行的管理类期刊。是我国为数不多的专为企事业单位中高层管理人员，高校及相关教育科研机构教学、科研和行政人员量身定做的专业管理类期刊。
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