作者：张华琛; 李春华测训一体化人才培养综合素养专业技能
摘要：人力资源是企业发展的第一资源。本文论述了电网有限责任分公司基于测训一体技术提出的人才培养规划,围绕总公司的发展战略,探究了提高公司骨干员工的综合素质和专业技能的培训规划。
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《人力资源》（CN：21-1485/C）是一本有较高学术价值的大型半月刊，自创刊以来，选题新奇而不失报道广度，服务大众而不失理论高度。颇受业界和广大读者的关注和好评。 《人力资源》关注人与组织的协同发展，主张一切因人的能力而改变，将复杂的“人事”做简单，彰显人力资源开发与管理在制度、机制、流程、技术创新中的应用价值，突出HR实务和操作方法。
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