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创业团队的五项底层能力

作者:陈西创业团队能力

摘要:在创业的道路上,有一个不争的事实:创业成功是一件小概率的事情,而失败往往是常态。在很多的创业论坛与讲座中,有很多大咖会提到“商业模式顶层设计”这个词,很多的内容都极为精彩,让人叹为观止。但是,在我走访企业的过程中,常常发现那些“顶层设计”很漂亮的企业,往往在一年之后消失不见。

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人力资源

《人力资源》(CN:21-1485/C)是一本有较高学术价值的大型半月刊,自创刊以来,选题新奇而不失报道广度,服务大众而不失理论高度。颇受业界和广大读者的关注和好评。 《人力资源》关注人与组织的协同发展,主张一切因人的能力而改变,将复杂的“人事”做简单,彰显人力资源开发与管理在制度、机制、流程、技术创新中的应用价值,突出HR实务和操作方法。

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