作者：陈甜员工手册重要性内容
摘要：员工手册是企业管理制度、企业文化的浓缩,是展示企业文化、价值观念和战略规划的重要载体.本文遵循健全用人单位内部管理、创建和谐劳动关系这一理念,结合现行法律法规以及电网企业编写实例,对《员工手册》的编写工作进行总结分析.
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《人力资源》（CN：21-1485/C）是一本有较高学术价值的大型半月刊，自创刊以来，选题新奇而不失报道广度，服务大众而不失理论高度。颇受业界和广大读者的关注和好评。 《人力资源》关注人与组织的协同发展，主张一切因人的能力而改变，将复杂的“人事”做简单，彰显人力资源开发与管理在制度、机制、流程、技术创新中的应用价值，突出HR实务和操作方法。
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