作者：曲志飞; 马珺昕大数据时代企业人力资源管理变革思考
摘要：现阶段,互联网技术在我国已经非常发达,很多行业都开始与互联网建立合作的关系,在很多企业当中,人力资源的管理工作都是非常重要的,但是随着时代的不断发展,我国经济有了很大的进步,很多企业的规模也在不断的扩大,传统的企业人力资源管理的方式已经不能够起到很好的效果了.同时,人力资源的管理结构以及形式方面在发展的过程中也出现了一定的变化.在当今的大数据时代背景之下,很多企业的人力资源部门运行势必会受到一定程度的影响,应该积极的与互联网技术进行合作,以此来满足现阶段的时代运行以及发展的需求.
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