资讯海外收入差距收入调查工资差距基层员工高层管理工资水平
摘要：越南：员工收入差距大 近日,一项在75个国家进行的收入调查,对世界上基层员工和高层管理的工资差距最大的十个国家进行排名。调查显示,越南是世界上工资水平量低的国家之一,不同层次的人之间的工资差距可以超过30倍。此研究表明,管理层职员在不同国家之间的收入差距正在缩小,也就是说,如果同是在经理岗位上,一个人在不同的国家和地区收入将差不多。
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《人力资源》（CN：21-1485/C）是一本有较高学术价值的大型半月刊，自创刊以来，选题新奇而不失报道广度，服务大众而不失理论高度。颇受业界和广大读者的关注和好评。 《人力资源》关注人与组织的协同发展，主张一切因人的能力而改变，将复杂的“人事”做简单，彰显人力资源开发与管理在制度、机制、流程、技术创新中的应用价值，突出HR实务和操作方法。
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