作者：王影 吴晟 刘冰峰 梁祺知识治理机制情境调节变量中介变量
摘要：在考虑情境因素的基础上，架构了以治理机制为中介变量、外显情境和内隐隋境为调节变量，包含知识属性、知识资源在内的知识治理影响因素的概念模型。基于问卷调查数据，采用回归分析验证模型。结果表明：治理机制居于中介核心地位；知识距离、成员博弈类型会反方向影响知识治理绩效，但内隐情境却在总体上表现对知识治理绩效的正向推动；宽容、信任、容忍程度越高的企业氛围，越可能抵减由于知识距离、成员博弈类型对知识治理带来的负面影响。
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