作者：王艳平; 徐济超人力资源管理组织绩效权变视角
摘要：对近期国内外权变视角下人力资源管理与组织绩效关系的研究文献进行了回顾，从权变因素的选择、理论模型的发展和实证研究三方面对已有研究进行了分析和评价，并讨论了权变视角下人力资源管理与组织绩效关系进一步研究的方向。
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