作者:李永瑞组织日常工作目标设定土地投资价值体系时间序列行为
摘要:目标设定对于个人职场成功之重要性。不论怎么说都不为过。人们大多能知晓当前工作目标,并在行动上为之积极努力。比如完成上级指派的一份文件的起草,协助相关部门对一块土地投资可行性进行论证等等;但对3—5年的职场规划,多半梦里依稀;对一生之终极目标,极少有人能说出一二。所以,对大多职场人士来说。尽管每天都很敬业,但由于没有一套超越日常工作行为的价值体系去指导日常工作行为。导致每日的投入与努力,在时间序列上就不能形成有效累积,质的飞跃就难以形成,职场生涯谢幕时多半只能扼腕叹息。
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