人事档案管理科学研究院人力资源服务业最新成果中国基本理论框架管理咨询服务操作实践
摘要:《人力资源服务概论》 《人力资源服务概论》以人力资源服务相关理论和我国人力资源服务实践为主线.构建了人力资源服务的基本理论框架.系统分析了中外人力资源服务业发展状况、中国人力资源服务业发展政策、行业监管、技术创新等问题;详细介绍了当前主流的招聘、高级人才寻访、劳务派遣、培训服务、测评、外包、管理咨询服务、流动人员人事档案管理、就业服务、人力资源和社会保障公共事务、职业指导等人力资源服务的业务范畴、操作实践以及发展趋势等。
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