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建立国际标准体系 提升人力资本价值--中石化洛阳工程公司ISO10015培训管理体系建设与实践

作者:赵克宁iso10015国际培训标准企业内部培训国际标准体系管理体系建设人力资本价值工程公司中国石化国际标准化组织

摘要:国际标准化组织(ISO)于1999年12月颁布了《ISO10015:质量管理——培训指南》.是ISO颁布的组织内人力资源开发与管理领域有关培训的第一个国际标准指南.该标准为规范培训市场特别是企业内部培训.全面提高企业质量管理中的培训质量提供了科学的依据。我国采用ISO10015国际培训标准的进程.与国际保持同步甚至处于领先的地位.

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人才资源开发

《人才资源开发》(CN:41-1372/D)是一本有较高学术价值的大型半月刊,自创刊以来,选题新奇而不失报道广度,服务大众而不失理论高度。颇受业界和广大读者的关注和好评。 《人才资源开发》是一本面向职业经理人的人力资源管理实战型期刊。它紧紧围绕企业、事业单位人力资源管理实际,传递最新人力资源管理资讯、介绍成功企业人力资源管理实践解决方案,介绍国内外人力资源管理的新理念、新技术、新方法,是职业经理人提升人力资源管理智慧的助手。

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