作者：景玉馥图书馆员工职业生涯设计人类社会知识组织传统图书馆现代图书馆数字图书馆知识管理
摘要：伴随着人类社会步入21世纪，人们对图书馆的认识也随着社会、经济的发展而转变，时代赋予了它新的内涵和意义。相对于传统图书馆而言，现代图书馆出现了许多新概念、新内容，诸如数字图书馆、知识组织、知识管理等。为适应其发展和变化，作为组织的第一资源—图书馆的员工必须转变观念，重新定位，塑造职业形象，
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《人才资源开发》（CN：41-1372/D）是一本有较高学术价值的大型半月刊，自创刊以来，选题新奇而不失报道广度，服务大众而不失理论高度。颇受业界和广大读者的关注和好评。 《人才资源开发》是一本面向职业经理人的人力资源管理实战型期刊。它紧紧围绕企业、事业单位人力资源管理实际，传递最新人力资源管理资讯、介绍成功企业人力资源管理实践解决方案，介绍国内外人力资源管理的新理念、新技术、新方法，是职业经理人提升人力资源管理智慧的助手。
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