作者：侯绍明信息化建设人力资源管理系统人力资源管理人员管理信息系统企业资源计划人力资源共享人力资源规划企业发展目标信息化系统信息时代电脑网络劳动强度贯彻落实二次开发企业开发主要目标企业制his使用单位
摘要：进入信息时代以来,随着电脑网络的发达,人力资源管理也进入了信息轨道,借助于先进的管理信息系统或者企业资源计划,能够准确掌握企业有多少人、发多少钱、缴多少费,能够适应人力资源管理对信息的及时、精确、有效的要求,能够实现人力资源共享,能够减轻人力资源管理人员的劳动强度,有利于企业制订人力资源规划,更好贯彻落实企业发展目标.
注：因版权方要求，不能公开全文，如需全文，请咨询杂志社
