作者：周悦丰田汽车公司日本hr管理员工考核机制员工培训机制
摘要：成立十1937年的丰田汽车公司，是当今世界上最大的汽车制造商之一。在2002年末的《财富》全球500强评选中，丰田是亚洲惟一进入前十名的企业。据丰田汽车(中国)投资有限公司管理部主管堤内真一介绍，人力资源部门在丰田处于战略核心地位，其细致、周到的人力资源管理，为丰田公司的持续发展提供了不竭动力。
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《人才资源开发》（CN：41-1372/D）是一本有较高学术价值的大型半月刊，自创刊以来，选题新奇而不失报道广度，服务大众而不失理论高度。颇受业界和广大读者的关注和好评。 《人才资源开发》是一本面向职业经理人的人力资源管理实战型期刊。它紧紧围绕企业、事业单位人力资源管理实际，传递最新人力资源管理资讯、介绍成功企业人力资源管理实践解决方案，介绍国内外人力资源管理的新理念、新技术、新方法，是职业经理人提升人力资源管理智慧的助手。
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