作者：韩熙远企业核心员工高峰论坛中国人才核心人才管理问题企业人才员工流失大公司
摘要：对于现今各大公司说，如何帮助企业增强员工的敬业度和向心力，以此留住企业所需要的核心人才；如何提升企业核心员工的领导力，同时减少企业员工流失带来的损失等一系列企业人才管理问题，是绝大多数HR高层所必须面对也颇感棘手的问题。
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《人才开发》是一本有较高学术价值的大型月刊，研究中国人才问题，探讨人才开发途径，传播人才学信息，普及人才学知识，推动人才学研究，促进人才管理制度和人才环境的改善。自创刊以来，选题新奇而不失报道广度，服务大众而不失理论高度，颇受业界和广大读者的关注和好评。
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