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国有企业党建与企业文化创新的共生效应研究

作者:文天国企业文化创新共生效应企业党建市场经济制度全面建设小康社会国有企业经济发展水平生产资源

摘要:国有企业掌握着重要的生产资源,是我国市场经济的重要组成部分,其发展与人民生活息息相关,是全面建设小康社会的重要力量。随着市场经济制度的不断发展与完善,国有企业的改革进入到关键时期。而当前,由于受经济发展水平和现有制度的限制,不少国有企业在深化改革的进程中出现了,指引方向不明确、机构人员编制冗杂、内部管理松散、职工缺乏工作积极性、部门职责分工不明确、办事效率低下等系列问题,影响着国有企业的健康发展,不利于提升竞争力。

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企业文化

《企业文化》(CN:23-1305/G2)是一本有较高学术价值的大型月刊,自创刊以来,选题新奇而不失报道广度,服务大众而不失理论高度。颇受业界和广大读者的关注和好评。 《企业文化》是上个世纪80年代创刊的中国最早的一本以宣传、介绍国内外企业文化先进管理理论,推动我国企业借鉴国外经验,提升自身管理为宗旨的大型软管理类期刊。

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