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从建行大学看企业大学对企业文化的传播变革意义

作者:杨寒企业大学企业文化意义变革传播建行企业培训中心

摘要:不同于传统企业培训中心的是,企业大学被赋予了更多的使命和价值,其中,企业文化的整合、传播和变革,正是企业大学的重要意义之一,为企业文化落地面临的问题和难点,提供了解决方案。

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企业文化

《企业文化》(CN:23-1305/G2)是一本有较高学术价值的大型月刊,自创刊以来,选题新奇而不失报道广度,服务大众而不失理论高度。颇受业界和广大读者的关注和好评。 《企业文化》是上个世纪80年代创刊的中国最早的一本以宣传、介绍国内外企业文化先进管理理论,推动我国企业借鉴国外经验,提升自身管理为宗旨的大型软管理类期刊。

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