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华为基本法十年之反思

作者:张卓筠民营企业中国商业面向未来企业管理企业文化文化管理挑战性

摘要:《华为基本法》被视为中国商业的一个里程碑,这个中国民营企业第一次面向未来的全面思考引发了外界不知疲倦的兴趣。十年间,《华为基本法》从1998年的闪亮登场,到2000年前后的轰动和纷纷效仿,再到后来的质疑之声和如今之必然嬗变。企业文化着实是企业管理中深具模糊性和长远挑战性的一环。无论是民营企业还是实行文化管理的其他企业,这无疑都是一个意义深刻的案例。

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企业文化

《企业文化》(CN:23-1305/G2)是一本有较高学术价值的大型月刊,自创刊以来,选题新奇而不失报道广度,服务大众而不失理论高度。颇受业界和广大读者的关注和好评。 《企业文化》是上个世纪80年代创刊的中国最早的一本以宣传、介绍国内外企业文化先进管理理论,推动我国企业借鉴国外经验,提升自身管理为宗旨的大型软管理类期刊。

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