新员工培训“三步走”——以A炼化企业为例

作者：李芳 高源新员工培训炼化企业活动类课程企业发展历史培训时间企业概况企业文化

摘要：从企业新员工培训的现状来看,培训时间通常在1-8周,课程主要包括企业发展历史、企业概况、企业文化、管理制度、团队合作和沟通等课程,培训形式采取了以讲授类课程为主,结合活动类课程的授课形式。

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