基于绩效管理视角的财务人员绩效考核分析

作者：赵颖琦绩效管理财务人员考核分析

摘要：在企业的正常运营管理过程中,绩效管理是其中不可缺少的管理手段。绩效管理关系到企业各部门成员的各种处理,如奖惩情况、岗位变动等,是提高企业工作人员工作积极性的动力源泉。在企业中,财务部门是十分重要的核心部门。而在绩效管理过程中,财务部门既是绩效考核的考核者,也是被考核者。因此,针对公司财务人员绩效考核的标准,需要企业格外重视。

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